← Zurück zu allen Leistungen Begleitete Umsetzung

KI-Transformationsprogramm

  • In der Regel 18 Monate
  • Für Vorstand und Geschäftsführung
  • Vor Ort und online
  • Maßgeschneidert

Ein begleitetes Programm, das Ihr Unternehmen von der KI-Strategie zu messbaren Ergebnissen im gesamten Unternehmen führt. Wir entwickeln mit Ihnen die Strategie und den Umsetzungsplan, steuern gemeinsam das Portfolio, treiben Change und Adoption voran, skalieren, was die Ausgangswerte übertrifft, und bauen das interne Team auf, das übernimmt. Umfang, Phasen und Tempo vereinbaren wir vor dem Start mit Ihnen.

Ist das etwas für Sie?

Für wen

Unternehmen, die einen Partner vom Plan bis zu messbaren Ergebnissen wollen und für die Adoption und Change die größten Herausforderungen sind. Das Programm arbeitet mit CEO und Vorstand, Programm- und Arbeitsstrangleitungen sowie HR.

Gruppengröße

Das Führungsteam mit 6 bis 12 Personen, dazu Programmleitungen und Teams der Arbeitsstränge.

Vorkenntnisse

Keine erforderlich.

Zentrale Ziele

  1. 01Strategie und Umsetzungsplan entwickeln und auf den Weg bringen
  2. 02Das Portfolio jedes Quartal steuern: fortführen, stoppen oder skalieren
  3. 03Change und Adoption vorantreiben, damit Mitarbeitende KI in ihrer täglichen Arbeit nutzen
  4. 04Skalieren, was die Ausgangswerte übertrifft, und die nächste Projektwelle starten
  5. 05Das interne Team und die Führung aufbauen, die übernehmen
Warum es wichtig ist

Ein großer Teil des Werts von KI hängt davon ab, was nach der Genehmigung der Strategie geschieht: wenn Projekte stufenweise finanziert werden, wenn Teams ihre Arbeitsweise ändern und wenn Ergebnisse ehrlich gemessen werden.

Genau dort verlieren viele Transformationen an Tempo.

So funktioniert es

  1. Ambition festlegen 01 Planen und mobilisieren
  2. Erste Phase freigeben 02 Umsetzen und verankern
  3. Skalieren, was funktioniert 03 Skalieren und übergeben

Finanzierungsentscheidungen

Während die Projekte laufen, hält das Programm regelmäßige Portfolio-Meetings und Quartalsreviews ab, führt ein Change- und Adoptionsprogramm für Führungskräfte und Teams durch, gestaltet Rollen gemeinsam mit HR neu und steuert die Partner, die Ihre KI-Systeme entwickeln. Die Entwicklung selbst ist nicht enthalten: Sie läuft über KI-Lösungen oder die Partner Ihrer Wahl.

So passen wir es an

Immer maßgeschneidert

Die drei Formate zeigen einen typischen Umfang und eine typische Dauer. Kein Mandat gleicht dem anderen. Jedes beginnt mit einem Gespräch zur Abgrenzung des Auftrags und wird auf Ihre Ziele, Ihre Daten, Ihre Teams und Ihr Tempo zugeschnitten. Umfang, Phasen, Sitzungen und Ergebnisse vereinbaren wir vor dem Start schriftlich mit Ihnen.

  • Umfang

    Welche Teile wir abdecken und wie viele Anwendungsfälle oder Initiativen.

  • Tempo und Dauer

    Wie schnell wir vorgehen, abgestimmt auf Ihre Entscheidungen und Ihren Kalender.

  • Beteiligte

    Wer aus Ihrem Team mitwirkt und wer aus unserem.

  • Vor Ort oder online

    Wo wir zusammenarbeiten und wie oft.

  • Vertiefungssitzungen

    Welche halbtägigen Sitzungen wir ergänzen, zum Beispiel zum Risikoappetit oder zu einem Wertnachweis.

Ergebnisse

  • Die Strategie und der Umsetzungsplan
  • Quartalsweise Fortschritts- und Nutzenberichte, gemessen an den Ausgangswerten
  • Finanzierungsentscheidungen, in jeder Stufe vorbereitet
  • Ein Change- und Adoptionsprogramm, mit gemessener Nutzung
  • Ein Übergabeplan für Ihre interne KI-Leitung und Ihr Team
  • Ein Ergebnisbericht zum Abschluss, mit einem vollen Jahr Nutzenverfolgung

Typische Ergebnisse

Oft schon während der Begleitung erreicht. Die Entwicklung ist nicht enthalten: Sie läuft über KI-Lösungen oder einen Partner Ihrer Wahl.

  • KI-Systeme im täglichen Einsatz im gesamten Unternehmen
  • Das Tailored AI Gateway in Ihrer eigenen Cloud eingerichtet

Wie es weitergeht

In der Regel 18 Monate

KI-Transformationsprogramm

Messbare Ergebnisse im ganzen Unternehmen und ein internes Team, das übernehmen kann.